公司2025年年度考核-中層干部綜合素質(zhì)考核評(píng)分表

1.本表用于公司全體中層干部綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)。

2.填寫(xiě)前請(qǐng)?zhí)顚?xiě)人根據(jù)實(shí)際情況勾選評(píng)分主體，公司領(lǐng)導(dǎo)、中層干部應(yīng)對(duì)表中全員評(píng)分，各部門(mén)（項(xiàng)目部、場(chǎng)站）員工評(píng)分時(shí)只需評(píng)價(jià)本部門(mén)（項(xiàng)目部、場(chǎng)站）中層干部即可。

3.黨員：綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)得分=公司領(lǐng)導(dǎo)平均分*50%+中層干部互評(píng)平均分*30%+本部門(mén)（項(xiàng)目部、場(chǎng)站）員工平均分*10%+黨員領(lǐng)先指數(shù)得分*10%；

非黨員：綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)得分=公司領(lǐng)導(dǎo)平均分*50%+中層干部互評(píng)平均分*30%+本部門(mén)（項(xiàng)目部、場(chǎng)站）員工平均分*20%。

4.評(píng)分在85分及以上人數(shù)不超過(guò)參評(píng)人數(shù)50%，其中，90分及以上人數(shù)不超過(guò)參評(píng)人數(shù)30%。