2025年員工滿意度調(diào)查問卷（安徽光智及分子公司）

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：
       您好！本調(diào)查的主要目的是傾聽員工的心聲、了解員工的需求，進(jìn)而提高公司管理水平。您的見解和意見對(duì)于公司未來發(fā)展至關(guān)重要，在此問卷中我們需要了解您的真實(shí)想法。問卷以不記名方式填寫，所有回答將嚴(yán)格保密，并納入公司系統(tǒng)資料中作分析報(bào)告之用，本調(diào)查僅供公司員工參加。

 

     1、本次調(diào)查實(shí)施員工無記名方式進(jìn)行調(diào)查，所有回答將嚴(yán)格保密，并納入公司系統(tǒng)資料中作分析報(bào)告之用。不把員工涉及本次調(diào)查的任何信息另作其他用途。
     2、本次調(diào)查問卷的填寫有效時(shí)間為: 2025年12月15日——12月20日下午17點(diǎn)前，請(qǐng)您在有效時(shí)間內(nèi)填寫。

     感謝您的積極支持和參與！ 

1. 目前所在的中心
2. 入職公司多長時(shí)間
3. 我的職務(wù)序列
4. 我的職級(jí)
5. 我對(duì)公司的整體滿意度
6. 我的工作內(nèi)容很具有挑戰(zhàn)性
7. 在遵守規(guī)章制度方面，公司里沒有人會(huì)享受特權(quán)
8. 我清楚公司的工作價(jià)值理念與行為準(zhǔn)則
9. 公司現(xiàn)有的辦公環(huán)境、硬件條件很舒適和人性化
10. 當(dāng)公司面對(duì)困境時(shí)，我愿意與公司共渡難關(guān)
11. 公司員工目前階段的士氣和心態(tài)都很高昂
12. 我們公司在員工培養(yǎng)方面投入了很多資源和精力
13. 我們公司的考核指標(biāo)設(shè)置合理
14. 我對(duì)公司成為行業(yè)內(nèi)一流企業(yè)很有信心
15. 公司現(xiàn)有的福利制度比較合理
16. 您對(duì)公司后勤保障滿意度
17. 在部門中，大家經(jīng)常交流分享工作想法以提高工作效率
18. 目前我們團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的完成與員工的努力程度有關(guān)
19. 我所在的部門團(tuán)隊(duì)氛圍很好
20. 當(dāng)壓力過大時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)及時(shí)為大家緩解壓力
21. 個(gè)人有機(jī)會(huì)向上級(jí)暢談自己對(duì)工作的感受和看法
22. 領(lǐng)導(dǎo)給我提供的資源（時(shí)間與經(jīng)費(fèi)）去嘗試新的工作思路和方法
23. 領(lǐng)導(dǎo)分派的任務(wù)具有挑戰(zhàn)性，但通過努力可以達(dá)成
24. 向上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)反映事情，總能妥善解決并及時(shí)反饋
25. 領(lǐng)導(dǎo)很鼓勵(lì)以創(chuàng)新思維解決問題
26. 績(jī)效考核方式較為科學(xué)，不完全憑靠上級(jí)主觀判斷。 
27. 領(lǐng)導(dǎo)目前對(duì)我工作業(yè)績(jī)有反饋，且有利于改進(jìn)工作
28. 在我的工作中，我的上級(jí)可以清晰的給予我工作提升方面的指導(dǎo)
29. 每個(gè)人都很明確自己的工作職責(zé)，且緊密合作完成工作，不互相推諉，工作關(guān)系融洽
30. 我的工作表現(xiàn)和成果能得到同事和上級(jí)的認(rèn)可
31. 我知道自己的工作目標(biāo)和要求
32. 在我的工作中，我認(rèn)為能發(fā)揮我自己的能力
33. 為了達(dá)成更高的目標(biāo)，我愿意為工作投入更多的時(shí)間
34. 我在公司可以得到提升工作能力方面的培訓(xùn)
35. 我了解自己在公司里的成長空間、發(fā)展路徑
36. 我對(duì)我的工作有方向感
37. 相對(duì)同行業(yè)，個(gè)人目前薪資水平是有競(jìng)爭(zhēng)力的
38. 相對(duì)于同業(yè)，我們公司員工的素質(zhì)很高，包括經(jīng)驗(yàn)、學(xué)識(shí)、品格、職業(yè)道德等方面
39.  個(gè)人目前工作付出和薪酬回報(bào)是基本對(duì)稱的
40. 您對(duì)公司的意見或建議?
員工滿意度調(diào)查應(yīng)用 復(fù)制此問卷