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壽光薪酬調查問卷

1. 性別

男女

2. 年齡

18~2526~3031~4041~5051~6060以上

3. 學歷

高中/中專/技校大學?？?/label>大學本科研究生及以上

4. 銷售從業(yè)年限

一年及一下2-3年4-5年6-10年10年以上

5. 目前從事的銷售細分領域

快銷品銷售工業(yè)品銷售農產品銷售建材家居銷售汽車銷售房產銷售服務型銷售（如教育、金融）其他

6. 崗位層級

基層銷售代表銷售主管銷售經理銷售總監(jiān)其他

7. 您所在的企業(yè)規(guī)模（按員工人數(shù)）

小微企業(yè)（50人以下）中小企業(yè)（51-300人）中大型企業(yè)（301-1000人）大型企業(yè)（1000人以上）

8. 您所在的企業(yè)性質

國有企業(yè)民營企業(yè)外資企業(yè)合資企業(yè)個體工商戶事業(yè)單位社會團體其他

9. 您的薪酬結構屬于

純底薪基本工資+績效工資崗位工資+績效獎金+福利補貼提成工資制其他結構形式

10. 您的月固定底薪是

2000元及以下2001-3000元3001-4000元4001-5000元5001-8000元8000元及以上

11. 近一年，您所獲得的季度/年度獎金總額約為

無獎金5000以下5001-10000元10001-20000元20000元以上

12. 近半年，您的月度平均提成金額為

無提成1000以下1001-3000元3001-4000元4001-5000元5001-10000元10000元以上

13. 近半年，您的月度平均總收入

3000元以下3001-5000元5001-8000元8001-12000元12000-20000元20000以上

14. 您的性酬發(fā)放頻次

月薪（每月發(fā)放）底薪月薪+提成按回款周期發(fā)放其他

15. 您所帶的企業(yè)是否繳納五險一金

全額繳納繳納部分險種未繳納其他

16. 您所在的企業(yè)是否有其他福利

帶薪年假節(jié)日福利交通補貼通訊補貼餐補業(yè)績達標旅游獎勵員工培訓無福利其他

17. 您對目前的薪酬水平的滿意度

非常滿意滿意基本滿意不太滿意非常不滿意

18. 您認為影響銷售薪酬的核心因素是

個人業(yè)績行業(yè)前景企業(yè)規(guī)模崗位層級市場行情其他

19. 未來一年內，您所期望的月度平均總收入為

5000元以下5000-8000元8001-12000元12000-20000元20000元以上

20. 你是否有因薪酬問題而考慮更換工作

是，正在積極尋找新工作機會是，但僅在觀望階段，尚未采取實際行動否，目前對薪酬狀況滿意否，薪酬不是我考慮更換工作的主要因素

21. 您對本問卷還有何補充意見

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